86633 Neuburg an der Donau | 0 | |
Anstellung (Fest) Teilzeit - Schicht | |
VARGA & Co. Personalservice GbR | |
2024-04-21 | |
Jobbörse Arbeitsagentur | |
17394-2023-11170039-S |
Für einen Toparbeitgeber aus der Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vorarbeiter / Teamleiter (m/w/d) am Standort Neuburg/Donau. Wir bieten - Der Einstiegslohn liegt bei 15,00 brutto / Stunde + Zuschläge - Bis zu 30 Tage Urlaub - Kostenlose Getränke - Wir zahlen Deinen Lohn überpünktlich, meistens immer einen Tag früher - Du bekommst von uns die Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Die Übernahmemöglichkeit steht dir bereits nach einer sehr kurzen Zeit zur Verfügung, in der Regel nach 6 Monaten - Tolles Arbeitsklima - Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld - Massage Gutschein - Intensive Einarbeitung- Du bist nicht auf Dich alleine gestellt - Mitarbeiter Parkplätze und gute Verkehrsanbindung Deine Aufgaben - Organisation des Tagesablaufes - Urlaubsplanung der Mitarbeiter - Ansprechpartner bei Problemen und Anliegen - Kontrolle des Ablaufes Dein Profil - Erfahrung in der Produktion (als Produktionsmitarbeiter) Teamleitererfahrung nicht notwendig - Organisationstalent - Lust auf eine langfristige und sichere Stelle Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb Dich JETZT und starte MORGEN mit uns durch! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! JETZT BEWERBEN! (https://bewerben.varga-personal.de/Bewerben/1001X0deb8ad0-e012-4911-abc0-8fa661d9e570) Stellendetails Arbeitsbeginn: ab sofort Arbeitsort: Neuburg/Donau Beruf: Vorarbeiter / Teamleiter (m/w/d) Vertragsart: unbefristet / Vollzeit Verdienst: 15,00 EUR BENEFITS - Arbeitskleidung - Abschläge/Zuschläge - Aufstiegschancen - Parkplatz - Urlaubsgeld - Weihnachtsgeld - Übernahmeoption - Work-Life-Balance |
k.A. |
VARGA & Co. Personalservice GbR Schulstraße 2 86660 Tapfheim |
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nur für eingeloggte Mitglieder | |
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* Rekruter ist Kooperationspartner der Bundesagentur für Arbeit. Dieses freie Stellenangebot wurde von der Jobbörse der Arbeitsagentur zuletzt am 2024-04-21 übermittelt und basiert auf Angaben des Arbeitgebers. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit gestattet.
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