| 24937 Flensburg | 0 | |
| Anstellung (Fest) Teilzeit - Schicht | |
| Stadt Flensburg | |
| 2024-03-07 | |
| Jobbörse Arbeitsagentur | |
| 10000-1198253309-S |
Rechnungsprüfer/in (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden nach Entgeltgruppe 11 TVöD zu besetzen. Ihre Aufgaben: Die Tätigkeit umfasst die Prüfung: des kommunalen Jahres- und Gesamtabschlusses von Kommunalen Beteiligungen (z.B. RBZ, TBZ und FF) von Stiftungen von Verwendungsnachweisen für Zuwendungen von EU, Bund und Land der Umsetzung des § 2b des Umsatzsteuergesetzes (voraussichtlich ab 2025) sowie die Beratung und begleitende Prüfung der Verwaltung in Veränderungsprozessen und Projekten auf Rechtmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit. Darüber hinaus wirken Sie bei der strategischen Planung von Prüfungen mit. Im Rahmen ihrer Prüfungen nehmen Sie an den Sitzungen der zuständigen Fachausschüsse und Gremien, zum Teil auch in den Abendstunden, teil. Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung/ Public Administration (Bachelor/ Diplom) oder abgeschlossene 2. Angestelltenprüfung jeweils mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, z.B. als Kommunale/r Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) mit dem Schwerpunkt Betriebs- oder Volkswirtschaft bzw. Wirtschaftswissenschaften Wir erwarten: Verwaltungserfahrung, idealerweise aus verschiedenen Bereichen ein umfassendes und anwendungssicheres Fachwissen im Bereich des Gemeinde- und Haushaltsrechts eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sicheres Auftreten sowie Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitigem Einfühlungsvermögen für die Sichtweise der Geprüften Team- und Kommunikationsfähigkeit gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen gute Anwenderkenntnisse in Excel und Word sowie im Finanzverfahren H&H wünschenswert sind Kenntnisse des Risikomanagements und Interner Kontrollsysteme (IKS). Andernfalls ist die Bereitschaft erforderlich an entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen. Wir bieten: vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst jährliche Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Caren Højhus (Tel. 0461/85-2479) gerne zur Verfügung. Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 05.04.2024 unter Angabe des Kennworts J10 per E-Mail im PDF-Format an personalabteilung@flensburg.de. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden. Im Bewerbungsschreiben stellen Sie bitte umfassend dar, aus welchen Gründen Sie sich für die Stelle interessieren (Motivation) und schildern Sie prägnant Ihre Stärken und Kompetenzen. Dabei nehmen Sie bitte Bezug auf das o.g. Aufgaben- und Anforderungsprofil. Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen. Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister Fachbereich Zentrale Dienste/Personal - 24931 Flensburg personalabteilung@flensburg.de |
| k.A. | |
| Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben |
| Stadt Flensburg Rathausplatz 24937 Flensburg |
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| nur für eingeloggte Mitglieder | |
| nur für eingeloggte Mitglieder |
* Rekruter ist Kooperationspartner der Bundesagentur für Arbeit. Dieses freie Stellenangebot wurde von der Jobbörse der Arbeitsagentur zuletzt am 2024-03-07 übermittelt und basiert auf Angaben des Arbeitgebers. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit gestattet.
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